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Conrad erobert mit Innovationskraft und Zielstrebigkeit die Welt des Technikhandels und begeistert als Vorreiter in Sachen Technik und Elektronik die Menschen. Wir agieren kanalübergreifend und sind rund um die Uhr mit einem professionellen Onlineshop sowohl für Businesskunden als auch für Endkunden erreichbar. Unsere Technik ist für alle in unseren Filialen vor Ort erlebbar. Wir bieten Ihnen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unserem Unternehmen eine Stelle als



Product Owner / Anforderungsmanager eCommerce (m/w/d)
 

Standort
Hirschau

Referenznummer
4367

Das gehört zu Ihren Verantwortungen:

  • Beratung der Fachbereiche als kompetenter Ansprechpartner bei der Ermittlung von Geschäftsanforderungen an die bestehenden eCommerce-Systeme
  • Eigenverantwortliche Definition von Neuanforderungen und Optimierungen
  • Übersetzung von Geschäftsanforderungen in User Stories und Testcases als Vorgabe für das agile Entwicklungsteam
  • Priorisierung ihres Product Backlogs unter Berücksichtigung von Business Value und Unternehmensstrategie
  • Abstimmung der übergreifenden Anforderungen mit den weiteren Product Ownern und Software-Architekten
  • Zentraler Ansprechpartner für das Entwicklungsteam bei allen fachlichen Fragen

Diese Qualifikationen bringen Sie mit:

  • Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik / Informatik, BWL mit Schwerpunkt Informatik oder vergleichbarer Ausbildung
  • Erfahrungen im Anforderungsmanagement und in der Anforderungsanalyse, idealerweise im eCommerce-Umfeld
  • Idealerweise Erfahrungen mit agilen Methoden (z.B. Scrum)
  • Technisches Verständnis im Bereich eCommerce-Plattformen
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Prozess- und zielorientierte Arbeitsweise sowie analytisches Denkvermögen
  • Ausgeprägte Innovationskraft, hohes Maß an Flexibilität sowie ein hohes Verantwortungsbewusstsein 

Wir bieten Ihnen:

  • Ein wachstumsstarkes und gesundes Familienunternehmen mit internationaler Ausrichtung
  • Ein hochinnovatives Umfeld sowie flache Hierarchien
  • Eine freundliche und wertschätzende Unternehmenskultur
  • Eine offene Austausch- und Feedbackkultur sowie regelmäßige Feedbackrunden
  • Flexible Arbeitszeitmodelle

Ihr Ansprechpartner:



Stephanie Näger
+49 9622 30-4306


Sind Sie bereit für diesen Karriereschritt? Dann bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen direkt hier. Wir freuen uns auf Sie!